生态优美的罗浮山将迎来新的发展机遇。  

 

    博罗县“十一五”规划提出:“博罗县将建设成为粤港澳和珠三角地区的绿色产品生产基地，珠三角经济区域中最具发展潜力和后劲的制造业基地，珠三角物流网络的重要组成部分，粤港澳和全国生态休闲观光旅游目的地。”为实现该目标，该县将从各方面下功夫。

三大产业比例达到10：50：40

    2010年，博罗将实现全县生产总值293亿元，年均增长15%左右，人均生产总值达到36600元。同时，三大产业比例达到10：50：40，经济增长质量和效益显著提高，高新技术产品产值占工业总产值比重达30%，区域经济布局更趋合理，城乡经济社会协调发展。

    2010年农产品注册品牌比“十五”期末翻一番以上

    博罗将围绕农业增效、农民增收、农村稳定的目标，把该县建设成为粤港澳和珠三角地区的绿色产品生产基地。该县将大力发展现代农业、高效农业、集约农业和特色农业。争取在2010年使用标准化种植的农作物占农作物总面积的75%以上，优势农产品标准化生产覆盖率达90%以上，农产品注册品牌比“十五”期末翻一番以上。

    实现科技进步对工业经济增长贡献率达58%

    博罗将不断促进工业经济转型升级。2010年，全县工业增加值将达到137亿元，年均增长15.6%。该县将规划建设一批工业发展基地，逐步把布局分散的企业按照产业分类引导进入基地，并建设一批产业集群升级示范区。此外，做大做强电子材料、生物医药、精细化工、纺织服装等支柱产业。增强企业的自主创新能力，使科技进步对工业经济增长贡献率达58%。

    以擦亮葛洪文化品牌为重点打造古色旅游新亮点

  “十一五”期间继续推进三次产业协调发展，加快现代服务业的发展。2010年，实现全县服务业增加值117.2亿元，年均增长17.8%，占全县生产总值比重达到40%。

    实施景区联动战略，实现“旅游旺县”。以风景名胜、自然生态环境、古迹文物为主要开发资源，形成以国家重点风景名胜区罗浮山为品牌和主体、辅之以象头山、古迹文物、漂流等旅游景点独具吸引力的旅游产业。同时，推进旅游项目建设，以擦亮葛洪文化品牌为重点，打造古色旅游新亮点。

    招商引资重点抓好“六个一批”工作

    博罗将继续实施“外资民资富县”战略，推动外源型经济向既大又强方向发展，促进内源型经济由小变大，形成外源型经济和内源型经济相互促进、协调发展的新格局。

    招商引资过程中，把吸引利用外资的重点领域由第二产业项目向服务贸易、物流等领域拓展。在引资类型上，瞄准大项目以及产业推动型、链群型和环保型项目。同时，鼓励向能源、文化、卫生等基础设施和公用事业建设投资。此外，重点抓好“六个一批”工作：即引进一批，抓好民营经济招商引资工作；改制一批，引导和鼓励民营资本参与国有企业的改制，发展国有、集体和民营资本相互参股的混合所有制经济；通过大集团，带动一批中小企业的发展；通过政策倾斜，扶持一批民营企业做大做强；打造一批专业镇，争创一批名牌。

    对五大中心镇进行统一管理

    该县一直重视城镇建设，在未来的发展种将一如既往地推进并加大城建力度，争取到2010年，全县城镇化水平达65%。“十一五”期间，该县将加强中心镇管理，对罗阳、石湾、杨村、园洲、龙溪五大中心镇实行统一规划、统一征地、统一开发、统一出让、统一管理，盘活存量建设土地，加大对五大中心镇的用地支持。

    加大基础设施建设力度，积极推进城镇道路、供电等设施建设。

    到2010年实现“省教育强县”目标

  “十一五”期间，把该县创建为全国科技进步先进县和全省科普示范县。到2010年，力争创建省级科普教育基地1个，市级基地3个。建立和完善一批科技基础设施，加快建设集科技宣传、培训、展览、教育为一体的现代化科学馆。创建一批省一级学校，把博罗中学建设成为国家级示范性普通高中。全面完成农村薄弱学校改造，实现学校课室楼房化。到2010年，把该县建设成为广东省教育强县。

    博罗将加快文化大县建设步伐，以县城为龙头，带动辐射各镇（办事处）的文化产业发展。2010年，全县文化服务中心全部实现达标，各镇（办事处）均建成一中心（文化服务中心）、一院（影剧院）、一场（文化广场）。同时，建设和完善一批重点文化设施和标志性建筑。此外，加强中医工作，把该县创建为全省中医先进县。

    2010年城镇生活污水处理厂建设规模达20万吨/日

    到2010年，博罗城镇饮用水源水质达标率达100%，城镇生活污水处理率达70%以上，生活垃圾达标处理率60%以上，森林覆盖率52%以上。该县将以水、固体废物、环境辐射等污染整治为重点，加快推进治污保洁工程。全面完成县城及杨村等7个镇的生活污水处理厂建设，使城镇生活污水处理厂建设规模在2010年达20万吨/日，并在西部建成一个处理能力为400吨/日的生活垃圾无害化卫生填埋场。

    5年新增就业岗位4万个

    该县将加强职业培训和技工教育，实施劳动力技能提升工程，重点抓好"百万农村青年技能培训工程"和创业培训工程。保持就业形势稳定，5年新增就业岗位4万个，城镇登记失业率控制在3%以内，新转移农村富余劳动力5.4万人，非农就业比重67%。此外，建立公务员工资待遇自然增长机制，采取小步快跑的方式，逐年提高干部职工、教师和村干部工资待遇，并在明年实行县财政统发津贴补贴制度，促进收入公平。