党的二十大报告提出，要坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动，加快建设教育强国、科技强国、人才强国，坚持为党育人、为国育才，全面提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才，聚天下英才而用之。

　　为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持人才引领发展的战略地位，连日来，惠东县组织开展了惠州市首届人才周（惠东专场）系列活动，通过开展2022年惠东县高层次人才学习宣传贯彻党的二十大精神培训班、惠东县乡村振兴人才驿站授牌仪式暨“传承粤菜技能 助力乡村振兴”“粤菜师傅”职业技能展示活动、惠东县“一站式”人才服务专区揭牌仪式、惠东县工作顾问集中签约仪式、“惠”聚优才，助力发展——惠东产业人才线上专场招聘会等活动，形成市县联动、协同高效的强大合力。

　　镇企聚力

　　为一批乡村振兴人才驿站授牌

　　惠东县抓实平台建设工作，印发《惠东县乡村振兴人才驿站建设实施方案》，采取“1+17+N”模式（1个县级乡村振兴人才驿站、17个镇级乡村振兴人才驿站、N个特色产业乡村振兴人才驿站），扎实推进县、镇、企乡村振兴人才驿站工作。

　　“惠东县将继续以最大的诚意尊重人才，以最优的政策汇聚人才，以最好的平台成就人才，以最暖的服务留住人才。”在11月29日惠东县乡村振兴人才驿站授牌仪式上，惠东县委常委、组织部部长胡华元说。当天下午，惠东县集中为全县17个乡镇（街道、度假区、旅游区）以及惠东县伦信农业有限公司、惠州市鹏昌农业科技有限公司、惠州市乐夫农业科技有限公司3家农业龙头企业乡村振兴人才驿站授牌。据悉，这是继惠东县人才驿站建成后，又一批人才“引育用留”服务平台落地。授牌仪式后，现场还开展了“传承粤菜技能 助力乡村振兴”“粤菜师傅”职业技能展示，展现粤菜烹饪技术。

在“传承粤菜技能 助力乡村振兴”“粤菜师傅”职业技能展示活动现场，与会人员参观惠东特色菜品。惠州日报记者洪鹊儿 通讯员刘思颖 摄

　　“我们镇邀请了省市科技特派员、农业工作方面专家、金融助理等入驻驿站，为当地产业发展提供专业意见。”活动中，白盆珠镇党委副书记李正文分享了该镇推进乡村振兴的经验。他介绍，白盆珠镇乡村振兴人才驿站针对全镇人才建档立卡，厘清全镇大专以上、专业职称、特色技能等人才的培训及服务需求，精准制定该镇在外工作学习的人才回引“白盆珠菜单”。通过“导师帮带制”，让当地党员干部做好“乡村推荐官”，参加各类讲解活动，让更多人了解白盆珠镇。同时，针对镇村青年干部、行业年轻骨干、种植大户不同需求，实施订单式培训服务，今年9月份以来已举办了50余场技能培训。

　　“乐夫农业高度重视人才培育工作，与全国20余家顶级农业高校展开战略合作，并建成了博士工作站和企业特派员工作站。”惠州市乐夫农业科技有限公司副总经理董平天说，接下来该公司将发挥好企业乡村振兴人才驿站的作用，组织专家定期召开“高素质农民培训”“基层农技培训”“种植或养殖技术分享”等活动，让更多对农业农村感兴趣的人可以有所收获，以人才振兴推动乡村振兴，助力惠东农业高质量发展。

　　据了解，各级乡村振兴人才驿站以“引进高端人才、对接重点产业、推动经济发展”为宗旨，以“凝聚智力、资源整合、服务发展、共建共享”为原则，为人才引进提供食宿、项目考察、政策咨询等服务。通过统筹协调人社、农业、科技等职能部门，举办形式多样的人才活动，努力把乡村振兴人才驿站打造成“人才之家”“农民学校”。注重结合驻镇帮镇扶村工作，广纳贤才，完善本土人才信息库，用好用活“专家人才库”和“本土人才库”，大力开展人才培养项目，创新“党建+人才+产业”融合发展模式，为乡村振兴发展提供强有力保障。同时，惠东县人社、农业部门将充分发挥乡村振兴人才驿站培训交流平台作用，为全县高素质农民培育工程、“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三大工程和农村电商人才、乡村工匠等本土人才培养项目注入强劲动力。

　　多方助力

　　签约专家顾问打造高端智库

　　经济社会发展离不开人才支撑，产业发展呼唤高端人才。惠东县旨在通过邀请专家学者担任工作顾问的形式，以柔性引进适应该县产业发展的高端人才，形成人才聚集效应，推进区域间人才资源合理流动、优化配置。

惠东县“一站式”人才服务专区窗口。惠州日报记者洪鹊儿 通讯员刘思颖 摄

　　11月30日，举办了工作顾问集中签约仪式，与北京生态文明工程研究院院长刘宗超、惠州市欧美同学会·惠州市留学人员联谊会执行会长卢修学、高潭镇马克思主义在中国文献展示馆创始人何健华、惠州市区划地名促进会秘书长赵三铸等4名工作顾问签约。

　　“我们引进了茶叶专家和制茶师傅，言传身教，严格要求，先后培养一批精于种茶的中年人和精于制茶的年轻人。”刘宗超被聘为惠东县白盆珠镇惠州岩茶顾问，他详细介绍了惠州岩茶的发展历程和相关计划。

　　签约仪式上，白盆珠镇镇长林嘉劲介绍了该镇围绕打造国家级户外运动基地和温泉康养旅游小镇的目标，如何大力做好人才“引育用留”的工作。“此次白盆珠镇和刘宗超签约，将为我镇产业振兴提供有力的技术指导，再加上白盆珠镇得天独厚的地理优势和气候条件，岩茶产业发展未来可期。”他认为，聘请工作顾问是落实新发展理念、实现高质量发展的重要举措，是实现人才和产业发展的双赢。

　　惠东县科工信局有关负责人建议，接下来希望推进工作顾问走进项目、走向企业，开展现场答疑指导，针对民营企业、国有企业、外资企业和创新型企业的特点提供高质量服务，针对不同风格的行业企业需求提供专业化的细分方案与人才解决方案。协助定期面向全市、全省乃至全国举办人才交流与项目合作、创新创业大赛等引才引智活动。同时，通过开展招商推介、高端论坛、创业大赛等专项活动，大力招引高端人才、高创项目。

　　构筑平台

　　为高质量发展提供人才支撑

　　党的二十大报告指出，“深化人才发展体制机制改革，真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才，求贤若渴，不拘一格，把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。”

　　近日，惠东县委县政府讨论通过了《关于全面推进“山海人才”工程 加快新时代人才强县建设的实施意见》，这为推动惠东县打造成为在粤港澳大湾区具有较大影响力的人才强县谋划了实践路径，明确了充分发挥大产业、大项目、大企业的聚集人才优势，加快推进产业引才聚才，积极发挥市场作用引才聚才。

　　近年来，惠东县加快构建“1+N+8”人才政策体系，支持企业设立研究院、重点实验室等内设平台，支持青年科技人才的发展。启动配套建设人才公寓、发放人才卡等，为全县高层次人才提供全方位优质高效的服务，营造良好人才发展环境。接下来，惠东县将深入学习宣传贯彻党的二十大精神，大力实施新时代人才强县战略，通过完善政策链、构建载体链、优化引才链、疏通交流链等措施，充分发挥人才作用，推动惠东重返一流行列，实现山海统筹协调发展和经济社会高质量发展。

　　惠州日报记者洪鹊儿 赖金朗 通讯员李朋朋 刘思颖

　　“1+N+8”人才政策体系

　　“1”：即《关于全面推进“山海人才”工程 加快新时代人才强县建设的实施意见》

　　“N”：即配套实施的具体细则办法

　　“8”：即人才在财政金融、项目扶持、职称薪酬、医疗保险、住房保障、人才落户、子女入学、服务保障等方面的保障政策